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兩年前的下午,產房的大家正忙著迎接新生命的同時,護理站的電話鈴聲響起,是婦產科門診打來的,門診護理師表示:「有位孕婦38+5週,剛剛產檢發現胎兒已無心跳,晚點會到產房引產。」 掛下電話的那刻,我立即告知當班的同事此消息,因此大家協助安排了單人房,深怕聽到新生兒哭聲會讓孕婦心裡更難過。半小時候,孕婦與先生一同前來產房,孕婦眼眶泛紅,先生面無表情,我們立即帶他們進入他們的病室,並告知後續引產的過程及相關注意事項。過程中,孕婦表示:「沒想到這麼突然,我只是因為胎動減少來檢查,竟然就…。」我們能同理孕婦的心情並給予心理支持,也請孕婦及先生準備寶寶的衣服,待寶寶出生後協助引導如何與寶寶道別,心中默默祈禱著:下一次,希望祢,有哭。 兩年後,我們於催生表單上看見了熟悉的名字,想起這就是兩年前寶寶已經足月但胎死腹中的孕婦,因此催生當天,我們抱著期待的心情迎接,在詢問病史的過程中,孕婦也向我們透漏此胎也是女寶,與上一胎性別相同,我們詳細說明了待產的過程,也即時告知孕婦及先生胎心音的狀況,讓他們能安心。在歷經待產漫長的等待,終於在產房內傳來了這響徹雲霄的哭聲,整個產房裡充斥著溫馨及感動的淚水,對我們而言這是再熟悉不過的聲音,但對孕婦而言,這一次,她,終於有哭。 多數人認為在產房工作,每天都在迎接新生命是份歡樂且喜悅的工作,但偶爾我們也是會碰到此類的孕婦,所以從孕婦踏入待產室的開始,我們會給予獨立的空間,讓孕婦及家屬有自己的隱私,也協助連絡本院往生室,以提供孕婦及家屬了解胎兒娩出後的處理過程,並與家屬一起討論後續的細節,如:胎兒出生後,孕婦及家屬是否要看胎兒,以及父母想與胎兒作最後告別的方式等,若孕婦需要足拓印或有準備衣服、帽子給胎兒等需求,我們也會協助完成,以避免留下任何遺憾,產後我們也會將胎兒清潔梳洗並安置好,並給予家屬足夠的時間消化情緒並做最後的告別,讓整個引產的過程平靜且圓滿。 在這照護過程中,我們運用了同理心並給予照護上實質的幫助,讓孕婦在面臨悲傷的過程,可以有心靈上及實際上的支持,甚至是像此個案後來再次懷孕回來產房生產,與主治醫師及產房同仁一同分享新生命到來的喜悅,不管遇到怎樣的情境,我們都一路陪伴提供協助,想必這就是在產房工作的價值所在。
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